經營理念： 誠信務實，創新進取，追求卓越, 與時俱進
經營宗旨： 信譽至上，用戶至上，質量滿意，交貨準時，真誠合作,攜手發展。
企業宗旨： 提升電氣產品品質，以合理的價格為顧客提供高品質的服務.
企業愿景： 創建中國西部電氣銷售服務體系，服務一方企業。
企業使命： 產業報國 創造價值 服務社會
企業精神： 創新 敬業 追求卓越 經營理念 顧客是上帝
以人為本 精誠團結
誠信合作 精益求精 多邊共贏
價值觀念： 追求價值是我們工作的起點、創造價值是我們人生的動力、實現價值是我們恒久的追求！
創業激情： 人生追求沒句號、自古愛拼才會贏！
創業動力： 用誠信做事業、用感恩做人！
工作目標： 深挖客戶資源是工作的基礎，合作、互動是我們工作的過程；節約成本、利潤優化、優質服務、與時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結果。
團隊理念： 目標同向，負重領先，默契信任，風險共擔。
公司倡導大雁團隊精神。創建有競爭力的中厚板精品企業是臨鋼人共同的目標。在實現這一目標進程中，每一個人都要忠誠自己的團隊，勇挑重擔，發揮潛能，用心做事，在團隊中爭做“強者”；要彼此信任，默契配合，甘于奉獻，眾志成城，在激烈的市場競爭中搏風擊浪，攻堅克難，最終在實現企業發展戰略目標的同時實現自己的人生價值。
創新理念： 持續創新 寬容失敗
持續創新是企業生存和發展的源泉和動力，創建具競爭力的中厚板精品企業，必須營造濃厚的創新氛圍，始終支持職工創新，創新技術、創新管理、創新制度、創新環境；對創新工作中出現的失敗，要理解、寬容，更要鼓勵，使創新成為一種品質、一種精神、一種風尚。
人才理念： 人適其位 位適其人
只要愿意并能夠為企業努力工作、積極奉獻，就是企業需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，使兩者達到組合，發揮每個職工的專長和能力。 質量理念：
高標準 精細化 零缺陷 高標準，精細化，零缺陷，是企業對職工的基本要求，也是職工基本的工作態度。高標準是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標。三者環環相扣，缺一不可。
營銷理念： 為用戶創造價值，為企業贏得朋友
21世紀的營銷，“為用戶創造價值”倡導的已不是簡單的買賣內涵，而是要在工作中努力為用戶創造在其他供戶那里沒有或得不到的價值，使他們成為企業的回頭客，最終成為企業的朋友。
